Diversitätsmanagement in Organisationen des Gesundheitswesens – Effizienz kontra Gerechtigkeit?

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dc.contributor.author Brand, Cordula
dc.date.accessioned 2021-12-07T13:48:25Z
dc.date.available 2021-12-07T13:48:25Z
dc.date.issued 2021
dc.identifier.issn 1437-1618
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/10900/121516
dc.language.iso de de_DE
dc.publisher Springer de_DE
dc.relation.uri http://dx.doi.org/10.1007/s00481-021-00637-y de_DE
dc.subject.ddc 610 de_DE
dc.title Diversitätsmanagement in Organisationen des Gesundheitswesens – Effizienz kontra Gerechtigkeit? de_DE
dc.title.alternative Diversity management in health care organizations-economic efficiency versus justice? de_DE
dc.type Article de_DE
utue.quellen.id 20210824232002_00805
utue.publikation.seiten 203-217 de_DE
utue.personen.roh Brand, Cordula
dcterms.isPartOf.ZSTitelID Ethik in der Medizin de_DE
dcterms.isPartOf.ZS-Issue SI de_DE
dcterms.isPartOf.ZS-Volume 33 de_DE


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