dc.contributor |
Eberhard Karls Universität Tübingen |
de_DE |
dc.contributor.author |
Dalferth, Gabriel S. |
de_DE |
dc.date.accessioned |
2018-01-09T16:09:22Z |
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dc.date.available |
2018-01-09T16:09:22Z |
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dc.date.issued |
2017 |
de_DE |
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10900/79699 |
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dc.language.iso |
de |
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dc.publisher |
Tübingen |
de_DE |
dc.relation.uri |
http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:bsz:21-dspace-786785 |
de_DE |
dc.rights |
info:eu-repo/semantics/closedAccess |
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dc.subject.ddc |
000 |
de_DE |
dc.subject.ddc |
060 |
de_DE |
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150 |
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de_DE |
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330 |
de_DE |
dc.subject.ddc |
360 |
de_DE |
dc.subject.ddc |
650 |
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dc.title |
Konstruktive Selbstentwicklung und Organisationsentwicklung : Beziehungsqualität als nachhaltige Ressource für konstruktive Entwicklung und Veränderung von Person und Organisation vor dem Hintergrund der Erwachsenenbildung als Beziehungs- und Entfaltungswissenschaft :qualitative Studie am Beispiel einer ehemaligen Corporate Academy |
de_DE |
dc.type |
PhDThesis |
de_DE |
utue.artikel.swb |
495556459 |
de_DE |
utue.artikel.swb |
49555636X |
de_DE |
utue.kommentar.intern |
Dissertation, Eberhard Karls Universität Tübingen, 2017; Erscheint auch als, Online-Ausgabe, Dalferth, Gabriel S., Konstruktive Selbstentwicklung und Organisationsentwicklung, Tübingen, 2017, 1 Online-Ressource (VIII, 520 Seiten), |
de_DE |
utue.personen.pnd |
Dalferth, Gabriel S./495556343 |
de_DE |
utue.personen.roh |
Dalferth, Gabriel S. |
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utue.publikation.seitengesamt |
VIII, 520 Seiten : Illustrationen |
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utue.titel.verfasserangabe |
vorgelegt von Dipl. Päd. Gabriel S. Dalferth |
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utue.publikation.abrufzeichen |
tdis |
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utue.publikation.swbdatum |
1711 |
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utue.publikation.ddcroh |
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utue.publikation.fachbereich |
36 |
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utue.publikation.fakultaet |
6 Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Fakultät |
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